Einladung

Business Breakfast Serie von Effectory & hkp///group

Nachhaltigkeit und ESG prägen zunehmend die Agenda von Personalabteilungen. Die Business Breakfast Serie von Effectory & hkp///group From compliance to business impact – ESG im HR Management beleuchtet diese Entwicklung mit dem speziellen Blick auf den Dialog von Unternehmen mit ihrer Belegschaft in puncto ESG-Reporting. Jedoch erweist sich die Ermittlung und Darstellung konkreter Meinungen, Wahrnehmungen und Einstellungen von Mitarbeitenden als eine bislang ungenutzte Chance: Wie wird das eigene ESG-Reporting intern wahrgenommen? Wie beeinflussen die entsprechenden Darstellungen die Performance-Kultur? Welche Möglichkeiten der Steuerung bieten sich?

Im Rahmen der praxisorientierten Veranstaltungen erhalten Personalverantwortliche wertvolle Impulse für die Nutzung und Bewertung von Mitarbeitenden-Feedback speziell im Kontext der ESG-Berichterstattung wie auch im generellen HR-Management.

 

Programm Teil 2: 16.05.2024, Frankfurt am Main, hkp///group Office, Friedrich Ebert Anlage 35-37

ESG & HR-Management: Nachhaltigkeit als erfolgskritischer Treiber für ein zukunftsorientiertes HR-Management

  • 08:30 Uhr: Eintreffen der Gäste & Frühstück
  • 09:00 Uhr: Begrüßung & Setting the Scene 
  • 09:50 Uhr: Die Wissenschaftsperspektive: "Aktuelle Erkenntnisse aus der Forschung zu ESG in HR, insbesondere Mitarbeiter-Engagement" - Prof. Cathrin Eireiner, Professorin für BWL/Personalmanagement, Hochschule Pforzheim
  • 10:10 Uhr: Die Unternehmensperspektive: "ESG & HR Engagement bei Vattenfall" - Reiner Schulze, Head of People & Talent Development, Vattenfall 
  • 10:30 Uhr: Diskussion
  • ca. 11:15 Uhr: Ende

Die Business Breakfast Serie von Effectory & hkp///group From compliance to business impact – ESG im HR Management ist kostenlos. Eine Registrierung samt Bestätigung der Anmeldung ist jedoch erforderlich.